面试官十大常问问题是什么？

时间：2022年08月15日 11:31:24

对求职者来讲，面试是跑赢职场竞争的第一道门槛，在面试过程中能够赢得面试官的青睐，让自己的职场技能以及个人才华得到充分的发挥，自然赢得offer的概率会大很多，而其中，可以睿智又不失体面地回答面试官提出的问题，就显得至关重要了。

那么面试官十大常问问题是什么呢？今天就为大家简单总结一些面试中出厂频率较高的一些面试问题。

面试官十大常问问题是什么？

1. 选择我公司的原因是什么？

2. 对自己职场优缺点的评价

3. 上一份工作的离职原因是什么？

4. 你对应聘岗位的职场理解是什么？

5. 如果领导指示存在失误你会怎样做？

6. 对于陌生的团队环境，你会如何去调整？

7. 谈谈你对996（或职场加班文化）的看法

8. 如果企业雇佣你，你认为你将会给企业带来哪些价值？

9. 上学时选择XX专业的原因是什么？

10. 讲讲你未来的职业发展计划？

上述几点内容是多数企业面试官在面试中会提到的问题，向求职者问题这些问题的原因，第一可以明确求职者的自我职场规划是否清晰，第二确认求职者入职后是否能够给企业带来相应的职场价值，第三分析求职者是否是可以与岗位相匹配的优秀人才 。

当然，面试官十大常问问题是什么并不是一成不变的，行业不同，企业HR招聘时的考核侧重点不同，最终在面试环节呈现出的问题设计方案也会有所差别，但大体上上述几个问题的出现频率较高，求职者是可以去适当参考的。